2022年6月1 日正式施行「跟蹤騷擾防制法」，這個全新的法上路至今已超過2年，對社會大眾來說，「跟蹤騷擾防制法」究竟影響或者挑戰了何種傳統價值？而且在職場上，也有很多關於"不受歡迎追求"的申訴案例，有些追求者認為"有志者事竟成"，但是不願意被追求的一方，卻是感到極度困擾，因此單方面的過度追求，是不是就有可能會踩到了「跟蹤騷擾防制法」的界線呢？
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