（德國之聲中文網）大眾汽車董事會計劃關閉在德國的至少三處工廠，並裁員數千人。大眾的職工委員會周一（10月28日）在大眾總部沃爾夫斯堡（Wolfsburg）的一場員工信息發布會上發布了這一消息，並說，所有大眾員工要做好減薪的准備。
員工方代表——大眾集團職工委員會的主席卡瓦洛（Daniela Cavallo）說，董事會表示，走出這一步驟是迫不得已，實無其他選擇。此外管理高層還計劃縮減德國各地工廠的規模。“計劃將波及所有德國的大眾工廠，無一可幸免，”卡瓦洛說。
職工委員會稱，剛剛從大眾高層獲知有關計劃。卡瓦洛警告大眾資方，不要將關廠裁員計劃作為勞資談判的籌碼，成千上萬個工作崗位危在旦夕。“我只能警告所有董事會成員和企業高層，不要同我們——大眾員工作對，（勞資）對抗已一觸即發！”
本周三，大眾集團將與金屬行業工會（IG Metall）舉行新一輪薪資談判。據報道大眾資方要求減薪10%，並在未來兩年內不再加薪。
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工會：無法接受
據報道，最有可能遭關閉的是位於下薩克森州奧斯納布呂克（Osnabrück）的工廠，該廠不久前丟掉了一筆保時捷的後續訂單。卡瓦洛說，董事會還計劃啟動“因企業業務原因的裁員”，整個部門和團隊可能被裁撤或遷往國外。
金屬行業工會也對大眾的緊縮計劃提出眼裡批評。“董事會的這一粗暴計劃是讓人絕對無法接受的，是與過去數十年企業行事方式的決裂，”金屬工會的地區負責人格勒格爾（Thorsten Gröger）表示，“對辛勤工作的大眾員工來說，這就像利刃錐心。”
大眾目前在德國有近12萬名員工，其中約一半在沃爾夫斯堡。大眾在德國境內有10座工廠，其中6座在下薩克森州，3座在薩克森，一座在黑森州。
今年9月，大眾資方單方面宣布終止遵守了30多年的對員工的就業崗位保障，自2025年中期將不再排除因業務原因裁員的可能性。
（德新社、法新社）
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